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RRHH e Emprego INGESA

Plan RRHH do INGESA

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El objetivo fundamental del presente Plan de Ordenación, cuya vigencia temporal está prevista para el quinquenio 2017-2021, es la planificación de los recursos humanos necesarios para llevar a cabo los fines que el INGESA tiene encomendados, dotándolo de los elementos necesarios para su desarrollo en los distintos aspectos que configuran su gestión.

Modelos orgánicos

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Las plantillas orgánicas son el instrumento de ordenación del personal estatutario de las instituciones sanitarias del INGESA.

Temarios provisionais para futuras convocatorias

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Esta sección contén temarios provisionais  orientativos de futuras convocatorias  do INGESA.